Ministerul Administratiei si Internelor este parasit pe capete de sefii mai mari sau mai mici. De la inceputul anului si pâna acum, 101 angajati au solicitat iesirea la pensie sau trecerea in rezerva, dupa caz. Din IPJ Bacau, sase ofiteri si opt agenti s-au pensionat anticipat.
Fenomenul s-a accentuat dupa ce ministrul Dan Nica a luat masura reorganizarii MAI, care a intrat in vigoare pe 15 martie. De la inceputul anului si pâna la reorganizare, 59 de persoane din cadrul structurilor centrale au iesit la pensie, intrucat indeplineau conditiile de vârsta si vechime necesare obtinerii pensiei de serviciu. In urma reorganizarii ministerului au ramas doar opt directii generale, iar restul de 16 au devenit directii simple. De asemenea, s-au desfiintat functii de directori generali adjuncti, iar unii sefi de serviciu au fost „retrogradati“ sefi de birou. Cum trecerile intr-o functie inferioara insemnau o reducere a salariilor, cei mai multi dintre sefii vizati de schimbari au ales calea iesirii la pensie.
Politistii primesc compensatii de pâna la 20 de salarii
Cei mai multi dintre angajatii MAI care au solicitat iesirea la pensie au statut de politisti. Faptul ca majoritatea celor care au plecat sau pleaca din MAI au statut de politist se explica prin ajutorul financiar pe care il primesc, in functie de vechimea detinuta, care nu este deloc de neglijat. Din cadrul Inspectoratului de Politie Judeatan Bacau s-au pensionat in 2009 sase ofiteri, patru dintre ei anticipat, iar doi pe considerente medicale, dar tot inainte de a implini vârsta de pensionare. Din rândul agentilor, s-au pensionat opt, patru anticipat si patru medical. Care sa fi fost motivele pentru care toti cei 14 politisti bacauani au ales calea pensionarii, inainte de a le veni sorocul? Sunt simple. Pentru politistii cu o vechime de pâna la 5 ani, ajutorul este de 3 salarii, intre 10 – 15 ani, 8 salarii, intre 15 – 20 de ani, 10 salarii, intre 20 – 25 ani, 12 salarii, intre 25 – 30 de ani, 15 salarii, iar peste 30 de ani, un ajutor egal cu 20 de salarii. Ajutorul financiar pentru politisti este stabilit in raport cu salariul net din ultima luna de activitate. Asadar, un “ajutor” care nu poate fi refuzat, chit ca mai ai de lucrat doar câteva luni pâna la pensionarea de drept.
2.000 de angajati la nivel central exista in MAI. Au disparut la reorganizare 719 posturi. 35 la suta din posturile de conducere au fost reduse. 101 angajati au iesit la pensie in 2009. In MAI exista 150.000 angajati si aproximativ 70.000 de pensionari.
Dan MINDIRIGIU
Pai cum fratilor sa nu iasa baietii la pensie cind salariile sunt de mizerie fata de munca pe care opresteaza un politist o sa mai stea dracu in politie cind la firme private se plateste mult mai bine.La stresul care exista in politie este ceva normal sa te pensionezi sanatatea inainte de toate. dnu. Ministru se uita ca sunt salariile mari dar as dori sa ia si el salariul unui agent sa vedem poate sa traiasca o luna de zile sa aiba si datorii la banci si sa-i mai fie si familia amenintata de ctre hoti ca 2/15 stie sa ia alte informatii nu pe cele care trebuie.TRAIASCA CORUPTIA DIN POLITIE SI NEPOTISMUL salariile de merit nu se da la cine trebuie se da pe spaga si la pupincuristi.